《新课程》期刊社暨书之源图书发行有限分司成立四周年庆祝大会于2008年8月27日下午在山西省新闻出版局多媒体会议中心隆重举行。为了体现我社对员工的人文关怀，社委会特邀请部分员工的家属参加了我社的庆典大会，同时邀请了长期与我社友好合的各地经销商代表，作为嘉宾，与我社全体人员共同庆贺《新课程》的四岁生日，畅泰分司代表也莅临会场表示祝贺。会议开始全体起立共同背诵《新课程宣言》。副社长马晓红同志讲述了2007—2008年度我社所做的十大事件，主要内容是组织建设、人文建设、管理建设三大块。

社委会成员张国仁同志、郝二军同志、刘虎香同志、吕俊峰同志分别讲述微机部、报刊部、图书部和发行部各自的团队建设情况及各部门典型的人物和事迹。为了活跃大会气氛、会上还进行了幸运奖一、二、三等奖的抽奖活动。会议还表彰了获行2007—2008年度优秀团队的语文编辑室、数学编辑室、微机部小学组、财务室，并给优秀团队颁发了奖杯。

社长王建新同志在庆典大会上发表了重要讲话。他首先回顾了《新课程》期刊社和书之源力图书有限分司的发展历程，指出企业发展到今天，靠的就是新课程全体同仁团结一致，不断进取的创新精神，特别指出没有完美的个人，只有完美的团队。重点论述了我社未来三年的发展战略规划，即《新课程》三年愿景规划。首先明确我社的发展模式是采用同心圆模式，以基础教育为圆心向教育的各个方面进行辐射式发展，重点是三个方面。即教育服务、教师服务、学校服务。教育服务方面，着得在教辅类图书报纸的创意和发行上下功夫；教师服务方面，重点是为我国各地的教师发表论文，利用我们现有的资源优势，逐肯介入并开发对教师的培训这块处女地；学校服务方面，尽快成立教学器材销售公司。经营各种教学器材，实验器材和各种优质课件。以适应新课程改革的需要。为基础教育提供完整的解决方案。其次，他还提出了未来三年的经济发展指标。三年的时间完成新课程的巩固提升。三年后把《新课程》改造成社会化的股份制企业。同时，员工的薪酬待遇要得到大幅提升，部分人员解决“三险”问题努力给大家创造一个宽松、稳定和谐的工作环境。第三拓宽发展空间。积极培养人才。按照《新课程》三年愿景规划。在教师服务和学校服务方面。有广阔的发展空间。同时也需要这些方面具有策划创意的人才。希望有志于此项事业的同志。努力朝这个方向发展。《新课程》将为你展示才华提供广阔的舞台，《新课程》的明天一定会更好。

会上嘉宾代表书林公司的赵总经理发表了热情洋溢的精彩演讲；播放了精彩的员工家属访谈录；最后，庆典大会在我社各室、各部门精心组织的各种各样的艺术表演活动中落下了帷幕，取得了圆满成功。

 

                                      期刊室 贾建智